根据中国的税法和社保法规定，公司必须购买员工的社会保险，并按时、足额缴纳相关税费。
根据中国的税法和社保法规定，公司必须购买员工的社会保险，并按时、足额缴纳相关税费。如果公司未购买社会保险且存在逃税行为，你可以向以下机构举报：
1. 税务机关：可以向当地的税务局、国家税务总局举报，提供相关证据和信息，让税务部门进行核查和处理。
2. 劳动监察机构：可以向当地的劳动人事部门或劳动监察大队举报，他们负责监督和检查企业是否合规，包括社保购买情况。
3. 人力资源社会保障部门：可以向所在地的人力资源社会保障部门举报，他们有权进行调查和处理相关问题。
4. 举报专线：一些地方设立了举报电话或举报网站，你可以通过这些渠道进行举报。
5. 司法机关：如果举报材料和证据足够，也可以向法院提起行政诉讼。
在举报前，建议你收集足够的证据，如工资单、劳动合同、社保缴费证明等，以便支持你的举报。同时，为了保护自己的权益，你也可以咨询相关法律专业人士的意见，寻求合适的法律途径来维权。