累计预扣预缴个人所得税的计算方法，是指扣缴义务人在一个纳税年度内，以截至当前月份累计支付的工资薪金所得收入额减除累计基本减除费用、累计专项扣除、累计专项附加扣除和依法确定的累计其他扣除后的余额为预缴应纳税所得额，对照综合所得税率表，计算出累计应预扣预缴税额，减除已预扣预缴税额后的余额，作为本期应预扣预缴税额。
2022计税公式计算器
累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除
本期应预扣预缴税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额
其中：累计减除费用，按照个税起征点5000元/月乘以纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算。
累计预扣预缴个人所得税的计算方法，是指扣缴义务人在一个纳税年度内，以截至当前月份累计支付的工资薪金所得收入额减除累计基本减除费用、累计专项扣除、累计专项附加扣除和依法确定的累计其他扣除后的余额为预缴应纳税所得额，对照综合所得税率表，计算出累计应预扣预缴税额，减除已预扣预缴税额后的余额，作为本期应预扣预缴税额。该方法适用于综合所得，包括工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得。专项附加扣除项目，包括：子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息和住房租金以及赡养老人支出（2019/01/01后扣除）。使用累计预扣预缴的计算方法，计算公式如上。
2022年税后工资计算器
应纳税所得额 = 工资收入金额 － 各项社会保险费 － 起征点(5000元)
应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率 － 速算扣除数
征缴个人所得税的计算方法，个人所得税费用扣除标准原来是3500，十三届全国人大常委会第五次会议27日再次审议个人所得税法修正案草案，草案维持一审时“综合所得(包括工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得)减除费用标准从3500元提高至5000元”的规定，同时个人所得税税率及级数保持不变，扩大3%、10%、20%三档低税率的级距。新增了专项附加扣除项目，包括：子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息和住房租金以及赡养老人支出（2020/01/01后扣除）。使用超额累进税率的计算方法如下：
缴税=全月应纳税所得额*税率－速算扣除数
全月应纳税所得额=(应发工资－五险一金)－5000
实发工资=应发工资－五险一金－缴税
个人所得税的计算公式
如果自己算,如下:级数 全月应纳税所得额 税率% 速算扣除数（元）
1 不超过500元的 5% 0
2 超过500元至2000元的 10% 25
3 超过2000元至5000元的 15% 125
4 超过5000元至20000元的 20% 375
5 超过20000元至40000元的 25% 1375
6 超过40000元至60000元的 30% 3375
7 超过60000元至80000元的 35% 6375
8 超过80000元至100000元的 40% 10375
9 超过100000元的 45% 15375
计算方法:个人所得税=（全部工资-2000-五险一金）*比率-速算扣除数；
个税 个税计算公式
个人所得税=（工资薪金收入-2000）X 适用税率-速算扣除数