根据中国现行刑法的规定，雇用童工从事危重劳动的主要刑罚内容如下：1.有期徒刑：主犯可能面临数年至数十年的有期徒刑，并有可能处以罚金。当然，具体刑期和罚金数额将根据犯罪的具体情节和社会危害程度而定。此外，对于雇用童工的企业，还可能面临经济处罚、吊销营业执照、责令停产停业等行政处罚。
对雇用童工从事危重劳动行为，在中国刑法中的相关罪名为“雇用童工罪”。根据中国现行刑法的规定，雇用童工从事危重劳动的主要刑罚内容如下：
1. 有期徒刑：主犯可能面临数年至数十年的有期徒刑，并有可能处以罚金。当然，具体刑期和罚金数额将根据犯罪的具体情节和社会危害程度而定。
2. 刑事拘留：在轻微情节或初犯的情况下，犯罪嫌疑人可能会被判处较短的刑期，例如数月的刑事拘留。
3. 罚金：除了有期徒刑外，犯罪嫌疑人还可能被处以罚金，具体数额也将根据犯罪情节和社会危害程度而定。
需要指出的是，在中国刑法中，雇用童工从事危重劳动行为也可能构成其他罪名，例如强迫劳动、虐待罪等等，针对这些罪名，刑罚内容可能会有所不同。此外，对于雇用童工的企业，还可能面临经济处罚、吊销营业执照、责令停产停业等行政处罚。总之，雇用童工从事危重劳动的行为会受到法律的制裁和惩罚。