劳动者可以将诊断证明书提交给工伤保险机构作为工伤鉴定的依据。劳动保障监察机构会进行工伤鉴定的审查，并通知劳动者参加相关的体检和听证。通常，伤残程度由劳动能力鉴定委员会评定。医疗费用根据治疗需要进行报销。伤残等级和赔偿金额根据相关规定确定。
劳动者受伤后，需要进行工伤伤残鉴定，具体流程如下：
1. 及时报告：劳动者应当立即向雇主或上级主管报告事故，并尽快前往医院接受治疗。
2. 医院诊断与鉴定：劳动者到医院接受治疗后，医院会进行诊断并出具诊断证明书。劳动者可以将诊断证明书提交给工伤保险机构作为工伤鉴定的依据。
3. 工伤鉴定：劳动者应向劳动保障监察机构提交工伤鉴定申请表和相关证明材料，如事故发生地的公安部门立案证明、劳动合同、工资单等。劳动保障监察机构会进行工伤鉴定的审查，并通知劳动者参加相关的体检和听证。
4. 工伤等级鉴定：工伤鉴定结论出来后，劳动者还可以根据伤残程度进行工伤等级鉴定。通常，伤残程度由劳动能力鉴定委员会评定。
劳动过程中受伤认定为工伤后，劳动者可以享受一定的赔偿福利，具体包括：
1. 医疗费：受伤的劳动者可以享受免费或部分报销的医疗费用。医疗费用根据治疗需要进行报销。
2. 工伤津贴：劳动者在伤病期间无法工作时可以获得工伤津贴，津贴数额通常是工资的一定比例。
3. 伤残赔偿金：伤残程度达到一定等级的劳动者可以获得伤残赔偿金。伤残等级和赔偿金额根据相关规定确定。
4. 生活护理费：伤残程度达到一定等级的劳动者可以获得生活护理费，用于雇佣护理人员照料日常生活。
注意：具体的赔偿问题可以根据当地的劳动法律法规和保险条款进行查询和了解。建议及时咨询相关机构或专业人士以了解具体情况。