犯雇用童工从事危重劳动罪是一种严重的违法行为，应该受到严厉的惩罚。一般来说，对于犯罪主体是个人的，应该根据刑法相关条文进行判决。根据中国刑法第１８９条的规定，雇用童工从事危重劳动的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。总之，对于犯雇用童工从事危重劳动罪的处罚应该严厉，以起到警示作用，保护未成年人的权益和安全。
犯雇用童工从事危重劳动罪是一种严重的违法行为，应该受到严厉的惩罚。具体的处罚应该根据犯罪的情节、主体的过错程度以及相关法律法规的规定进行判断和量刑。
一般来说，对于犯罪主体是个人的，应该根据刑法相关条文进行判决。根据中国刑法第１８９条的规定，雇用童工从事危重劳动的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。
对于单位或者企业犯罪的，可以依据刑法相关条文根据情节轻重给予罚金、责令停产停业、吊销执照、追究刑事责任等处罚。此外，相关部门还可以对相关责任人员进行行政处罚，例如罚款、吊销资质等。
此外，应该加强对雇主的监管和执法力度，提高雇主的法律意识和社会责任感，加强对童工问题的宣传和教育，创造良好的法律环境，预防和杜绝雇用童工从事危重劳动的情况发生。
总之，对于犯雇用童工从事危重劳动罪的处罚应该严厉，以起到警示作用，保护未成年人的权益和安全。同时，还应该从制度层面上加强预防和监管，推动社会各界共同努力，营造良好的法治环境。